خرید و دانلود تحقیق عدالت در مدیریت بازرگانی

پیش نمایش ”  تحقیق عدالت در مدیریت بازرگانی “

تحقیق عدالت در مدیریت بازرگانی

عدالت در مدیریت بازرگانی : مقدمه

مدیریت بازرگاني یكی از مهمترین متغیرها و عوامل كلیدی در روند رشد و توسعه هر جامعه ای است

كه در پرتو آن استفاده بهینه از منابع مادی و انسانی صورت گرفته و بهره وری مطلوبی را به دنبال خواهد داشت.

در فرآیند مدیریت اسلامی، عنصر عدالت جایگاه و نقش ویژه ای دارد كه در نوشتار حاضر،

این مقوله در تمامی قواعد مدیریت منابع انسانی و وظایف مدیریت تبیین شده

وبا توجه به معانی گوناگون عدالت در ابعاد فردی و اجتماعی، به تفسیر عدالتمندی

این قواعد اشاره و در نهایت مدیریت عادلانه را به گونه ای معرفی می كند

كه در تمامی سازوكار آن عنصر عدالت جلوه برجسته ای داشته باشد.

با امید به اینكه مطالب ارائه شده مورد استفاده خوانندگان محترم قرار گیرد.
●اهمیت عدالت در مدیریت
مدیریت كه امری متنوع و متكامل و قابل تطبیق بر اقتضائات و شرایط گوناگون می باشد،

دارای اصول و قواعدی است چه در بخش مدیریت منابع انسانی كه متكفل امر گزینش، ارزیابی،

حقوق و دستمزد، پاداش و تنبیه و انضباط می باشد و چه در بخش وظایف مبانی مدیریت كه عبارت از سازماندهی،

نظارت، برنامه ریزی و هماهنگی و رهبری می باشد، درمیان همه این عناصر شناخته شده

عدالت نقش محوری دارد و می تواند «ام الاصول» لقب بگیرد. مقاله حاضر به دخالت عنصر عدالت

در تمامی قواعد مدیریت منابع انسانی و وظایف مدیریت می پردازد. و با توجه به معانی گوناگون عدالت در ابعاد فردی و اجتماعی،

به تفسیر عدالتمندی این قواعد می پردازد و در نهایت «مدیریت عادلانه» را به گونه ای معرفی می كند

كه در تارو پود آن، عنصر عدالت جلوه ای ویژه داشته باشد. چنین مدیریتی پویا، پاینده،

كارآمد و اثربخش است و تامین كننده توأمان رضایت و احقاق حق می باشد

و بی تردید «مدیریت عادلانه» تنها مدیریت زیبنده یك نظام دینی خواهد بود.

تحقیق عدالت در مدیریت بازرگانی

[dlbox title=”مشخصات فایل” link=”#” type=”doc.” size=”0.490 مگابایت” pass=”ندارد” page=”16صفحه”]